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许达哲与航天科工集团三位获奖代表座谈

发布时间:2009-02-05   

       


       2月4日,中国航天科工集团企业总经理许达哲、副总经理曹建国亲切接见了国防科技工业杰出人才奖获得者、航天三院科技委副主任杨宝奎,何梁何利基金奖获得者、集团企业科技委副主任陈定昌和中华技能大奖获得者、航天三院33所特级技师巩鹏,并与他们进行了座谈。
  座谈会上,曹建国首先先容了3个奖项及3位获奖人员的基本情况,3位获奖者分别畅谈了获奖的感受,并对集团企业人才队伍建设、激励机制建立等方面的工作提出了建议。
  许达哲代表集团企业党组对3位获奖者表示热烈祝贺。他说,你们能够获得这些奖项,是集团企业的喜事,大家为你们高兴,为你们取得的成绩高兴,为集团企业的发展而高兴。这些奖项中既有国家有关部门的奖励,也有来自民间基金的奖励,说明你们的成绩不仅得到了国家的认可,也得到了社会各界的认可。
  许达哲说,近年来,集团企业形成了清晰的发展战略,一是自主创新的战略,二是军民融合的战略,三是人才强企的战略,四是质量制胜的战略。这些战略对集团企业的人才队伍建设起到了重要的推动作用。国防现代化事业、航天事业和集团企业的发展,离不开优秀的人才队伍。大家既要加强科技人才队伍建设,特别是领军人才的培养,也要加强技能人才和经营人才队伍的建设。人才队伍建设要形成好的激励机制,要以优秀带头人的示范作用带动整个队伍素质的提高。
  许达哲希翼各位获奖者要发挥自己在学识、经验、技能等方面的优势,加强对年轻人的培养,使更多的优秀人才不断涌现出来。
  3位获奖者表示,感谢集团企业领导的关心,感谢组织对自己的培养,荣誉属于集团企业,属于自己所在的优秀团队。自己将以此次获奖为动力,在本职岗位上继续努力拼搏,为集团企业的发展再立新功。
  (杨建 丁洁)

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